Los factores psicosociales pueden favorecer o perjudicar la actividad laboral y la calidad de vida de las personas . En el primer caso fomentan el desarrollo private de los individuos, mientras que cuando son desfavorables vulneran su salud y su bienestar .Si las Organizaciones o Empresas no abordan el riesgo psicosocial, pueden enfrentar problemas

Tiempo de desplazamiento y el medio de transporte utilizado para ir de la casa al trabajo y viceversaAfter meticulous details refinement, a definitive cohort of 250 employees was meticulously picked, constituting The premise of this examine's analysis.Para este fin se debe calcular por separado el nivel de riesgo psicosocial intralaboral tanto para